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质量为本、客户为根、勇于拼搏、务实创新
国家自然科学基金管理科学的十四五和中长期战略中指出,当今管理科九游娱乐学研究范式正在经历多样化和创新变革的进程。为了推动和促进我国管理科学家更好地运用“基于案例的研究方法”开展管理科学的学术理论创新,《管理科学学报》拟于2021年6月25日举办“数字化转型与管理创新”专题的案例研究论文研讨工作坊
1、征文投稿的稿件须是未公开发表的原创性、并采用严谨的案例研究方法的学术论文。
3、因需匿名评审,投稿请提供含有作者信息(姓名、工作单位、研究方向、联系电话、电子信箱等)与不含作者信息的两个版本。电子投稿文件命名请勿出现作者信息。
4、论文须提交全文,投稿阶段的格式和字数暂不限(后期发表可能需要调整)。
5、投稿邮件主题请注明“数字化转型与管理创新案例研究专题征稿”,邮件正文中请给出投稿联系人信息,包括:姓名、单位、联系电线、工作坊将邀请知名案例研究专家及特邀编委组成论文评审
会,从应征论文中评选出参会论文后,将向投稿联系人发出工作坊邀请函。三、工作坊的组织
l 工作坊的研讨形式为分小组的“论文报告+相互评论”。每个小组报告4篇论文;工作坊为每篇入选论文安排一位学者进行评论;每个小组由一位特邀编委给予指导。
会将根据投稿论文质量,在工作坊前评出参会论文;工作坊后结合特邀编委的点评情况,从参会论文中匿名评选出优秀论文。l 《管理科学学报》将邀请优秀论文按特约编委和指导意见修改后投稿。
l 本期刊将为入选优秀论文开通快速审稿通道,经评审后录用的论文将在《管理科学学报》“案例研究专栏”上刊登发表。